ManagementMania AppMania EduMania JobMania BusinessPages


Čo je Mentorovanie (Mentoring)
Mentorovanie (Mentoring) je metóda vzdelávania na pracovisku. Ide o pomerne neformálne spôsob vzdelávania. Vzdelávajú pracovník si zvolí svojho vedúceho vzdelávanie - mentora - a volí si tiež intenzitu a formu vzdelávania. Mentor funguje ako pomocník a sprievodca po celú dobu vzdelávania, motivuje študenta pracovníka a poskytuje mu aj spätnú väzbu.

Mentorovanie (anglicky Mentoring) je metóda vzdelávanie na pracovisku. Ide o pomerne neformálne spôsob vzdelávania. Vzdelávajú pracovník si zvolí svojho vedúceho vzdelávanie - mentora - a volí si tiež intenzitu a formu vzdelávania. Mentor funguje ako pomocník a sprievodca po celú dobu vzdelávania, motivuje študenta pracovníka a poskytuje mu aj spätnú väzbu.

Ako vyzerá mentorovanie v praxi?

Výhodou je, že sa vzdelávajú pracovník si volí mentora podľa svojich potrieb a preferencií. Mentor mu potom poskytuje potrebnú podporu počas vzdelávania.

Súvisiace pojmy a metódy:

Súvisiace oblasti riadenia:

predchádzajúca ďalšie
Pomohol Vám tento článok?
Hodnotenie:
Posledná aktualizácia: 22.06.2016

Komentáre



Pre vstup do diskusie musíte byť prihlásený

Prihlásiť


Ľudia, ktora to vedia