Sociální inteligence (anglicky Social Intelligence) označuje specifický koncept inteligence, kterým v roce 1933 navázal na model inteligence E. L. Thorndikea britský psycholog Philip Ewart Vernon a rozšířil pojetí sociální inteligence takto:
„Sociální inteligence se projevuje ve všeobecné schopnosti poradit si s lidmi, v sociotechnické zběhlosti, v poznání záležitostí společnosti, v pohotovosti reagovat na podněty vycházející od jednotlivců i skupin a ve vcítění se do proměnlivých nálad i skrytých osobnostních vlastností přátel i neznámých lidí.“
K čemu je dobrá sociální inteligence?
Sociální inteligence jedince zásadním způsobem ovlivňuje jeho schopnost pracovat v týmu či jiné skupině lidí a tím i jeho výsledky. Existují profese, kde je sociální intelignece důležitější, než jiné druhy intelignece - všude tam, kde je práce s lidmi - obchod, management, psychlog a mnoho dalších. V personalistice a řízení lidských zdrojů nám pomůže při vytváření a obsazování pracovních míst - analýza pracovních míst, abychom byli schopni správě napasovat správn typy lidí na správná pracovní místa.
Komentáře
Do diskuze nelze přispívat, protože je uzamčená