en | cs | sk
  • Vše
  • Znalosti
  • Akce
  • Lidé
  • Zaměstnání
  • Společnosti
  • Produkty a služby
  • Skupiny
  • Knihy

Koučování (Coaching)

Co je Koučování (Coaching)
Koučování (koučink) je metoda vzdělávání na pracovišti. Koučování lze chápat jako dlouhodobější dohled a podporu poskytovanou koučem.

Koučování (anglicky Coaching) je metoda vzdělávání na pracovišti. Může být interní (prováděný koučem zevnitř organizace) nebo najatým koučem zvenku.

Jak vypadá koučink v praxi?

Vzdělávající se pracovník má přiděleného kouče, který vede jeho vzdělávání. Koučování lze chápat jako dlouhodobější dohled a podporu poskytovanou koučem. Kouč (na rozdíl od mentoringu) obvykle nemá expertní znalosti v oborné znalosti koučovaného, ale jeho znalosti jsou především v měkkých dovednostech - vedení lidí, psychologii, práce s lidmi a podobně. Kouč pomáhá koučovanému hledat jeho vlastní cesty a efektivní a správné postupy k dosažení jeho cílů. Je to dlouhodobý proces zlepšování manažerských a intepersonálních dovedností.

Koučink je proto používaný zejména pro rozvoj manažerských dovedností a také pro rozvoj osobnosti.

Související pojmy a metody:

Související profese:

Související oblasti řízení:

Hodnocení:
Článek mohou hodnotit jen přihlášení uživatelé. přihlásit Zavřít
0
0
Poslední aktualizace: 29.10.2015
cs | en | sk

Vybrané příspěvky k tématu :